Belinda Hampe
atelier 319
Mediation /Konfliktbearbeitung:
Mediation ist eine außergerichtliche Form der
Konfliktbearbeitung,
bei der eine neutrale Vermittlungsperson
(Mediator/Mediatorin) die Parteien
bei der Entwicklung einer Lösung
unterstützt.
Ausführliche Erklärung:
Mediation ist ein außergerichtliches, vertrauliches und
strukturiertes Verfahren, bei dem Parteien mithilfe eines
oder mehrere
Mediatoren freiwillig und eigenverantwortlich
eine einvernehmliche
Beilegung ihres Konflikts anstreben
(§ 1 Abs. 1 des Mediationsgesetzes
vom 21.7.2012 - BGBl. I S. 1577). Der Mediator/die Mediatorin ist
eine
unabhängige und neutrale Person ohne Entscheidungsbefugnis, die die
Parteien durch die Mediation führt.
Wesentliche Methoden der Mediation
sind Kommunikation und Verhandlung.
atelier 319
Mediation /Konfliktbearbeitung:
Mediation ist eine außergerichtliche Form der
Konfliktbearbeitung,
bei der eine neutrale Vermittlungsperson
(Mediator/Mediatorin) die Parteien
bei der Entwicklung einer Lösung unterstützt.
Ausführliche Erklärung:
Mediation ist ein außergerichtliches, vertrauliches und strukturiertes Verfahren, bei dem Parteien mithilfe eines
oder mehrere Mediatoren freiwillig und eigenverantwortlich
eine einvernehmliche Beilegung ihres Konflikts anstreben
(§ 1 Abs. 1 des Mediationsgesetzes vom 21.7.2012 - BGBl. I S. 1577). Der Mediator/die Mediatorin ist
eine unabhängige und neutrale Person ohne Entscheidungsbefugnis, die die Parteien durch die Mediation führt.
Wesentliche Methoden der Mediation sind Kommunikation und Verhandlung.
BeLindA HampE
Konflikt-Mediation, beratung & Interkulturelle Kommunikation
Konflikt-Mediation, beratung & Interkulturelle Kommunikation
"Berg und Berg finden nicht zueinander, aber Mensch und Mensch."
(Arabisches Sprichwort)
Streitigkeiten oder Trennungen gehören zum Leben dazu. Wir können sie nicht verhindern, aber versuchen, sie konstruktiv zu lösen oder ein erneutes aufeinander zugehen anzustreben. Jede noch so verfahrenen Situation birgt einen Samen der Verständigung und Klärung. Bei der Mediation geht es vorrangig um die Verdeutlichung der Bedürfnisse und Interessen der Konfliktparteien. Ziel ist es, gemeinsam eine Win-Win Lösung bzw. eine gemeinsame Perspektive zu erarbeiten.
(Arabisches Sprichwort)
Streitigkeiten oder Trennungen gehören zum Leben dazu. Wir können sie nicht verhindern, aber versuchen, sie konstruktiv zu lösen oder ein erneutes aufeinander zugehen anzustreben. Jede noch so verfahrenen Situation birgt einen Samen der Verständigung und Klärung. Bei der Mediation geht es vorrangig um die Verdeutlichung der Bedürfnisse und Interessen der Konfliktparteien. Ziel ist es, gemeinsam eine Win-Win Lösung bzw. eine gemeinsame Perspektive zu erarbeiten.
Beginn einer Mediation: Stress, Enttäuschung, Verletzung, Interessenskonflikt, ....
Hin zu: Austausch, Verständnis, Bedürfnisklärung, Gemeinsamkeiten, Klarheit, Lösung.
Hin zu: Austausch, Verständnis, Bedürfnisklärung, Gemeinsamkeiten, Klarheit, Lösung.
